Témoignage croisé insitu x Sabena Technics

Dans les secteurs industriels à fortes exigences réglementaires, comme l’aéronautique, la fonction Qualité joue un rôle central dans la performance et la conformité des opérations.
Mais comment renforcer une équipe Qualité sans alourdir sa structure ou recruter dans l’urgence ?

C’est le défi que Sabena Technics, acteur majeur de la maintenance aéronautique, a relevé en faisant appel à une collaboratrice Insitu , 3 jours par semaine.

Une mission à temps choisi, au service de l’excellence

Dans la vidéo ci-dessous, Fabien Andral, Directeur Général Sabena technics Toulouse, et Nathalie, Responsable QHSE Insitu, partagent leur expérience croisée d’une mission à fort enjeu.

 Ce témoignage met en lumière :

• Les raisons du recours au temps partagé dans un contexte industriel
• L’intégration rapide de Sophie au sein de l’équipe
• La souplesse du modèle Insitu, qui permet d’ajuster la charge en fonction des besoins
• Et surtout, la qualité de la relation humaine, clé du succès de cette mission

Une solution sur-mesure, humaine et efficace

Chez Insitu, nous croyons en un modèle basé sur la confiance, la flexibilité et l'expertise.
Nos collaborateurs interviennent au bon moment, sur le bon périmètre, et avec un vrai sens de l'engagement.

“Nathalie s’est tout de suite intégrée à l’équipe. Elle est opérationnelle, autonome, et à l’écoute.” – Fabien Andral, Directeur Général Sabena technics Toulouse

Ce témoignage est un exemple concret de l’impact que peut avoir un accompagnement #insitu sur des fonctions stratégiques comme la qualité.

À découvrir en vidéo :

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